职务侵占追诉期是多长时间内的

法律分析：
（1）职务侵占罪的追诉期时长和犯罪数额相关，依据法定最高刑来确定。若数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，对应的追诉期是五年。
（2）当数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑时，追诉期为十年。
（3）要是数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，追诉期则为十五年或二十年。若二十年以后认为必须追诉，要报请最高人民检察院核准。
（4）追诉期限的计算，一般从犯罪之日起算；犯罪行为有连续或继续状态的，从犯罪行为终了之日起算。若在追诉期限内又犯罪，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。

提醒：
遭遇职务侵占相关问题时，要留意追诉期规定，尽早维护权益。因不同案情处理方式有别，建议咨询专业分析。
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（一）明确职务侵占罪追诉期与法定最高刑的对应关系。若职务侵占数额较大，面临三年以下有期徒刑或拘役，追诉期是五年；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，追诉期为十年；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，追诉期是十五年或二十年。
（二）知晓追诉期限的起算点。通常从犯罪之日起算；若犯罪行为有连续或继续状态，从犯罪行为终了之日起算。
（三）了解追诉期限的中断情况。在追诉期限内又犯罪的，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。若二十年以后认为必须追诉，要报请最高人民检察院核准。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第八十七条规定，犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
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1.职务侵占罪追诉期按法定最高刑定。数额较大，判三年以下有期或拘役，追诉期五年。
2.数额巨大，判三年到十年有期，追诉期十年；数额特别巨大，判十年以上有期或无期，追诉期十五年或二十年。若二十年后需追诉，要最高检核准。
3.追诉期从犯罪日起算；犯罪有连续或继续状态，从行为终了日算。追诉期内又犯罪，前罪追诉期从犯后罪日起算。
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结论：
职务侵占罪追诉期时长依法定最高刑确定，数额较大追诉期五年，数额巨大追诉期十年，数额特别巨大追诉期十五年或二十年，若二十年以后需追诉须报最高人民检察院核准，追诉期限计算有相应规则。
法律解析：
《中华人民共和国刑法》规定了职务侵占罪不同量刑对应不同的追诉期。当职务侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役时，追诉期为五年；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，追诉期为十年；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，追诉期为十五年或二十年。若二十年以后认为必须追诉的，要报请最高人民检察院核准。同时，追诉期限一般从犯罪之日起算，若犯罪行为有连续或继续状态，从犯罪行为终了之日起算；在追诉期限内又犯罪的，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。如果对职务侵占罪追诉期等相关法律问题存在疑问，欢迎向专业法律人士咨询。
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1.职务侵占罪追诉期根据法定最高刑而定。数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，追诉期五年；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，追诉期十年；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，追诉期十五年或二十年，若二十年后认为必须追诉，需报请最高人民检察院核准。
2.追诉期限计算规则：一般从犯罪之日起算；若犯罪行为有连续或继续状态，从犯罪行为终了之日起算。
3.若在追诉期限内又犯罪，前罪追诉期限从犯后罪之日起算。
建议企业加强内部监管，完善财务制度，及时发现并处理职务侵占行为，避免过了追诉期无法追责。员工应遵守法律法规，不触碰法律红线。